Kako stopnja udeležbe delovne sile vpliva na brezposelnost v ZDA

Eden glavnih kazalcev, ki vpliva na odločitev Zveznih rezerv, ali naj zvišuje obrestne mere, je stopnja brezposelnosti ali ne. Ker se je brezposelnost po svetovni finančni krizi znatno povečala, se je centralna banka držala svoje referenčne obrestne mere skoraj nič. Ker pa se je stopnja brezposelnosti od takrat znižala na ravni pred krizo, si Fed želi zaostriti svojo precej ohlapno denarno politiko.

Kljub temu pa brezposelne osebe, ki iščejo novo zaposlitev, niso edini način, kako stopnja brezposelnosti lahko pade; lahko tudi pade, ker brezposelni ne iščejo več dela in v celoti opuščajo delovno silo. V tem primeru padajoča stopnja brezposelnosti ni nujno pokazatelj obnovljene ekonomske moči, ampak bi lahko kazala strukturno šibkost na trgu dela.

Razumevanje statistike brezposelnosti

Da bi razumeli, kako vpliva na stopnjo brezposelnosti, je pomembno vedeti, kako se izračuna. Najprej je na vrsti več definicij.

Ameriški urad za statistiko dela (BLS) vse osebe, starejše od 16 let, razvršča med "brezposelne, če nimajo službe, so aktivno iskale delo v prejšnjih 4 tednih in so trenutno na voljo za delo." Delovna sila BLS definira kot "vse osebe, ki so razvrščene kot zaposlene ali brezposelne." Stopnja brezposelnosti se izračuna tako, da se skupno število brezposelnih deli s celotnim številom delovne sile. (Glej tudi: Kako se določa brezposelnost?).

Iz tega vidimo, da lahko stopnja brezposelnosti pade na več načinov. Prvič, najbolj očiten način je, da brezposelne osebe najdejo zaposlitev in se zaposlijo. Udeležba delovne sile ostaja enaka, medtem ko se število brezposelnih zmanjšuje in število zaposlenih narašča.

Drugi način je, da se ljudje, ki jih trenutno ne šteje delovna sila, zaposlijo. Vedno je mogoče, da nekdo, ki ne išče dela, sprejme ponudbo za zaposlitev. Ker bi to povzročilo povečanje celotne delovne sile, medtem ko število brezposelnih ostane nespremenjeno, bi stopnja brezposelnosti padla.

Končno bi lahko stopnja brezposelnosti padla, ker tisti, ki so bili nekoč obravnavani kot brezposelni, prenehajo iskati delo in v celoti zapustijo delovno silo. Ti ljudje si morda želijo dela in so na voljo za delo, vendar so obupali. Ker se tako število brezposelnih kot celotna delovna sila v takšnih razmerah zmanjšuje, morda ni očitno, da se stopnja brezposelnosti dejansko znižuje. Toda če upoštevamo najbolj skrajni primer vseh trenutno brezposelnih, ki zapustijo delovno silo, ne glede na to, kako nizko pade celotna delovna sila, stopnja brezposelnosti pade na nič.

Čeprav sta prva dva načina znižanja stopnje brezposelnosti pozitivna znaka gospodarske moči, je končni način v resnici bolj pokazatelj šibkosti. Oglejmo si razmere v ZDA, da ugotovimo, ali je padajoča stopnja brezposelnosti znak moči ali šibkost.

Stanje na področju zaposlovanja v ZDA

Pred desetimi leti je stopnja brezposelnosti v ZDA znašala 5%. V naslednjih nekaj letih se je znižal pod 5% in dosegel najnižjo 4, 4%, preden se je leta 2008 zaradi svetovne finančne krize začel rasti. Potem ko je oktobra 2009 dosegla najvišjo raven 10%, stopnja brezposelnosti stalno pada in trenutno znaša 5, 1%.

Ker je Zvezni odbor za odprti trg na sestanku septembra 2015 ocenil srednjo vrednost normalne stopnje brezposelnosti 4, 9%, se dejanska stopnja brezposelnosti v višini 5, 1% bliža cilju polne zaposlenosti Feda. To zaprtje cilja glede zaposlovanja je del razloga, da se Fed napoveduje, da se bo povišanje obrestnih mer zgodilo nekje letos.

Vendar bi zgornja razprava o tem, kako se izračuna stopnja brezposelnosti, in dejavniki, ki bi lahko vplivali na njen padec, bili razlog za nekoliko skeptičnost do števila brezposelnih. Pravzaprav obstaja še en trend, zaradi katerega je število brezposelnih videti precej manj rožnato.

Od srede šestdesetih do približno leta 2000 se je stopnja udeležbe delovne sile - delovna sila, ki jo deli prebivalstvo - močno povečala z nekaj manj kot 59% na visokih 67, 3%. Eden glavnih dejavnikov k temu povečanju je bila vedno večja stopnja vključevanja žensk v delovno silo.

Toda od leta 2000 se stopnja krepi navzdol. Od leta 2004 do 2008 se je trend upadanja znižal, ko se je stopnja udeležbe delovne sile gibala okoli 66%, vendar se je po svetovni finančni krizi trend upadanja močno povečal, trenutna stopnja pa je znašala 62, 4%.

Medtem ko mnogi ekonomisti trdijo, da je to zmanjšanje deloma posledica tega, da se je številna generacija baby boom-a začela upokojevati in zapuščati delovno silo, tudi stopnja udeležbe v delovni dobi (25 do 54 let) od leta 2000 upada. ko je bila stopnja približno 84%. Po podobni usmeritvi kot skupna stopnja udeležbe v delovni sili, čeprav ne tako strma, trenutno najvišja stopnja udeležbe v delovni dobi znaša okoli 80, 6%. Zato upokojitveni baby boomeri ne morejo biti edini razlog za upad splošne stopnje udeležbe v delovni sili.

Dejstvo, da ljudje v glavni delovni dobi odhajajo tudi iz delovne sile, je bolj verjetno pokazatelj šibkosti na ameriškem trgu dela. Kljub dejstvu, da se je maja lani odprlo rekordno število zaposlitev s 5, 4 milijona prostih delovnih mest po ZDA, je najemanje ostalo slabo. Ena najboljših razlag je, da obstaja neskladje med kvalifikacijami in kvalifikacijami. Tako se kljub številu ljudi, ki bi si želeli zaposlitve in so na voljo za delo, če delodajalci nimajo znanj, ki jih iščejo, ne bodo zaposlili. (Glej tudi: Resnična stopnja brezposelnosti: U6 V3 U3).

Spodnja črta

Čeprav je morda pomisliti, da je padec stopnje brezposelnosti pozitiven znak, pa je zelo ozka opredelitev uradno brezposelnih dokaz, da razlaga trendov brezposelnosti ni nedvoumna. Upoštevati je treba tudi stopnjo udeležbe delovne sile. Če stopnja brezposelnosti pada, ker so ljudje obupali nad iskanjem zaposlitve, ne pa da bi dejansko našli zaposlitev, je težko razumeti, kako to kaže na krepitev gospodarstva in razlog za povišanje obrestnih mer.