10 najboljših razlogov za delo pri Googlu

Google (GOOG) je zasedel prvo mesto na letnem seznamu Glassdoor-a za 50 najboljših krajev za delo, pa tudi letni seznam 100 najboljših podjetij, za katera je več let delala revija Fortune. Deloma je to zato, ker Google ponuja nekatere najboljše zaslužke zaposlenih, možnosti za rast v karieri, delo, ki pozitivno vpliva na človeško raso, in inovativno kulturo.

20%

Del časa Google upa, da bodo zaposleni porabili za zasledovanje inovativnih idej, do katerih so strastni.

Google ima vse, kar bi zaposleni pričakoval od enega največjih podjetij v Združenih državah Amerike glede tržne kapitalizacije: kolesa in električni avtomobili, da bi osebje pripeljali na sestanke, igralne centre, ekološke vrtove in okolju prijazno opremo. Google želi olajšati življenje svojih zaposlenih in nenehno išče načine, kako izboljšati zdravje, dobro počutje in moralo svojih Googlov.

1. Google ponuja zdravnike, medicinske sestre, zdravstvene storitve in zdravstveno oskrbo na kraju samem, da zaposlene ohranjajo srečne in zdrave. Googlers lahko potujejo brez skrbi; zaposleni so pokriti s potovalnim zavarovanjem in nujno pomočjo tako na osebnih kot na delovnih počitnicah.
2. Google ponuja tudi nekaj najbolje plačanega starševskega dopusta za nove starše. Zaposleni plačajo dopust do 18 tednov, če je oče glavni skrbnik. Matere so še vedno upravičene do 22 tednov porodniškega dopusta. Google toliko skrbi za nove starše, da staršem ponuja posamična posvetovanja, da bi lahko ugotovili, koliko jih lahko načrtujejo za dnevno varstvo, 500 dolarjev, ki jih porabijo za preživljanje dojenčka, in štiri centre za varstvo otrok na enem od svojih kampusov.
3. Google celo nudi pokojnine družinam pokojnikov. Če zaposleni v Googlu umrejo, prejme njegov domači partner ali zakonec ček za 50% plače zaposlenega vsako leto 10 let. Poleg tega preživeli zakonci takoj vidijo vse delniške pravice pokojnega zaposlenega. Otroci umrlega zaposlenega od Googla prejmejo 1000 ameriških dolarjev na mesec, dokler ne dopolnijo 19. ali 23. leta starosti, če so redni študenti.
4. Google ponuja tudi program Global Education Leave, ki zaposlenim omogoča odsotnost za nadaljnje izobraževanje. Vse to izobraževanje pokriva Google.
5. Ker je Google eno najbolj znanih tehnoloških podjetij na svetu, zaposlenim ponuja boljše možnosti za zaposlitev, če se odločijo, da bodo zapustili Googleplex. Prav tako ponuja rast znotraj podjetja, ne glede na to, ali gre za priložnosti za srednji menedžment ali višjo raven upravljanja.
6. Delo v Googlu zaposlenim daje občutek, kako prispevati k svetovni populaciji. Googlovi zaposleni pozitivno vplivajo na družbo z aplikacijami in tehnologijo, na kateri delajo. Te tehnologije bi gotovo koristile človeški rasi; na primer, samovozeči avtomobili bi lahko svojim potnikom omogočili, da se med potovanjem spočijejo. Njegova stopnja nesreč je nenavadna, saj le nekaj nesreč v 1, 7 milijona prevoženih miljah, od katerih je bilo veliko ugotovljenih zaradi človeških napak. Google razvija novo nosljivo tehnologijo - kontaktne leče s tehnologijo, ki lahko odčita uporabnikovo raven glukoze, kar je zelo koristno za diabetike.
7. Google išče le najboljše in najsvetlejše možgane, zaposleni pa so vedno izpostavljeni drugim neverjetnim zaposlenim in inteligentnim mislecem. Biti okoli drugih inteligentnih mislecev omogoča ustvarjalno delovno okolje, sodelovanje in moteče inovacije.
8. Google svojim zaposlenim ponuja eno najbolj inovativnih kultur delovnega okolja. Google toliko skrbi za inovacije, da je postavil devet načel inovativnosti. Eno od načel spodbuja Googlove zaposlene, da 20% svojega časa porabijo za zasledovanje inovativnih idej, do katerih so strastne. Iz tega načela se rodijo izdelki in aplikacije, kot so Google News, Google Alerts in Google Maps Street View.
9. Za pomoč pri morali zaposleni lahko prosto pripeljejo svoje hišne ljubljenčke na delo. Nekateri Googlovi opisujejo, da zmožnost privajanja hišnih ljubljenčkov na delo ohranja raven energije in veselje do drugih zaposlenih.

Čeprav so v Googlu visoko inteligentni zaposleni, nobena raketna znanost ne bi zašla v Google, ki bi nudila eno najboljših delovnih okolij. Google preprosto obravnava ljudi s spoštovanjem in podpira ustvarjalna in inovativna prizadevanja svojih zaposlenih.